00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
SPUTNJIK INTERVJU
17:00
30 min
SPUTNJIK INTERVJU
„Partizanski film – Žika Mitrović“
07:00
30 min
ORBITA KULTURE
Paradoks sjedinjene gordosti i poniznosti
16:00
120 min
MILJANOV KORNER
Dan kada se Stef Kari uplašio Srbije
20:00
60 min
MOJ POGLED NA RUSIJU
Autorska emisija Ljubinke Milinčić
21:30
30 min
JučeDanas
Na programu
Reemiteri
Studio B99,1 MHz, 100,8 MHz i 105,4 MHz
Radio Novosti104,7 MHz FM
Ostali reemiteri
 - Sputnik Srbija, 1920
EKONOMIJA
Sputnjik Ekonomija prati najnovije vesti, analize i izveštaje iz Rusije, regiona i sveta.

Petodnevna radna nedelja nema svrhu: Inicijativa britanskih kompanija za skraćivanje radne sedmice

CC0 / Unsplash/ Sebastian Herrmann / Posao, ilustracija
Posao, ilustracija - Sputnik Srbija, 1920, 27.01.2025
Pratite nas
Dvesta britanskih kompanija potpisalo je inicijativu za uvođenje četvorodnevne radne nedelje za sve zaposlene, pri čemu ne bi došlo do umanjenja njihovih zarada, prenose danas britanski mediji.
Zagovornici ove mere ukazuju da je petodnevna radna nedelja uvedena pre sto godina u ranijoj ekonomskoj eri, kao i da više nema svrhu, prenosi Gardijan.
„Ljudi bi imali 50 odsto više slobodnog vremena i priliku da vode srećniji i ispunjeniji život“, naveo je Džo Rajl iz fondacije koja se zalaže za četvorodnevnu radnu nedelju.
Do sada je ovu meru već uvelo 30 firmi među kojima prednjače agencije za marketing i medije.
Njihov primer sledilo je još 29 organizacija iz sektora humanitarnog i socijalnog staranja i nevladinih organizacija, kao i 22 kompanije iz sfere biznisa, IT i softver tehnologija koje su zaposlenima ponudile četvorodnevnu radnu nedelju.
Pogledajte i:
Sve vesti
0
Da biste učestvovali u diskusiji
izvršite autorizaciju ili registraciju
loader
Ćaskanje
Zagolovok otkrыvaemogo materiala