Iako Rusija ima veoma malu nezaposlenost, ljudi u strahu da će izgubiti posao u onim oblastima koje su trenutno manje tražene, sve češće na specijalizovanim sajtovima apliciraju za posao.
Direktor Instituta za zapošljavanje na Nacionalnom istraživačkom univerzitetu „Viša škola ekonomije“ Fjodor Prokopov smatra da takvu zabrinutost izazivaju i vesti o padu rublje i negativan uticaj pandemije virusa korona na ekonomiju.
Virus korona usmerio ljude na digitalne platforme
Prokopov ukazuje i na dodatni efekat činjenice da ljudi sve više veruju elektronskim uslugama i dodaje da se, shodno tome, povećava i broj ljudi koji traže posao na internet platformama.
„Sve se menja, uskoro će biti potrebne nove veštine, a sam posao se može uveliko transformisati. U svim oblastima digitalna kompetencija je najviše tražena. Na primer, nastavnici sada rade onlajn, moraju da nauče nove veštine. Ista stvar se dešava i u drugim oblastima“, kaže stručnjak.
Mnogi ne isključuju mogućnost zapošljavanja sa skraćenim radnim vremenom ili plaćanjem po satu, to jest, kandidati su počeli da razmišljaju o opcijama honorarnog rada.
Vreme promena
U bliskoj budućnosti, broj slobodnih radnih mesta može početi da opada, a broj nezaposlenih da raste, upozoravaju stručnjaci.
Pre svega, pogođeni će biti zaposleni u sferi ugostiteljstva, upozorio je Aleksandar Ščerbakov, profesor katedre za zapošljavanje i socijalnu politiku na Institutu za državnu upravu i menadžment „RANHiGS“.
„Ljudi smanjuju svoje potrebe. Uz smanjenu potražnju, velika je verovatnoća da će poslodavci pokušati da smanje troškove radne snage kako bi nadoknadili izdatke. Ali mislim da će ovo biti kratak period. Za nekoliko meseci situacija sa epidemijom će se poboljšati, potražnja će biti bolja i sve će se vratiti u normalu“, ocenio je Ščerbakov.
Najzaštićenije kategorije od gubitka posla su službenici zaposleni u javnom sektoru i industriji, zaključio je ekspert.
Pročitajte još: